Trabajo presencial y remoto

  Cartas de lectores

Trabajo presencial y remoto

Los espacios de trabajo híbrido son ideales para equilibrar las necesidades individuales de cada persona, con su capacidad de colaborar y ser productivo en un espacio compartido

Uno de los temas más relevantes por estos días para las compañías es cómo implementar un modelo de trabajo que combine lo mejor de la presencialidad y la virtualidad para mantener la productividad de la empresa y procurar el bienestar de los colaboradores. El trabajo híbrido reúne las ventajas de ambas modalidades y permite que se alterne entre el grupo de empleados para que una parte asista de manera física, mientras el otro trabaja de manera remota o desde casa. Los espacios de trabajo híbrido son ideales para equilibrar las necesidades individuales de cada persona, con su capacidad de colaborar y ser productivo en un espacio compartido.

Juliana Jiménez