Director del Centro Materno del IESS denuncia injerencia externa en la casa de salud

El Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS) en Cuenca nuevamente sufre un remezón con la renuncia del director técnico del Centro de Salud Materno Infantil. En su renuncia dejó por escrito varios cuestionamientos sobre el manejo administrativo y de personal de la institución y que habrían entorpecido sus funciones.

Juan Francisco Piedra, director técnico del Centro de Salud C Materno Infantil y Emergencias de Cuenca, presentó su renuncia el 14 de septiembre de 2026 señalando que la situación institucional se volvió “insostenible” y que ya no existían las condiciones necesarias para continuar ejerciendo la Dirección de manera responsable y efectiva.

Uno de sus principales cuestionamientos es la falta de autonomía para tomar decisiones. En el documento, Piedra afirmó que durante su gestión varias decisiones relacionadas con personal, estructura administrativa y funcionamiento institucional eran manejadas desde otras instancias y no respondían a las necesidades identificadas por su dirección. Se puntualiza que en varias ocasiones su participación terminó limitada a dar paso a decisiones que ya habían sido planteadas o tomadas.

Cambios de personal

Piedra menciona por ejemplo el ingreso de una profesional para ocupar el cargo de contadora, que, según afirma, se produjo “por imposición de la Dirección Provincial”. Señala que la funcionaria presentó su renuncia apenas dos días después de ingresar.

También cuestiona el ingreso de una profesional para el área de Compras Públicas. De acuerdo con su versión, la funcionaria no contaba con la experiencia ni los conocimientos necesarios para desempeñar esa función, por lo que personal de la Dirección Provincial tuvo que acudir al Centro Materno Infantil para realizar los procesos de Compras Públicas. Posteriormente, señala, la funcionaria terminó desempeñándose como contadora.

El exdirector también refiere cambios en su equipo de confianza. Menciona a María Isabel Ariza, quien fue retirada del área Financiera y posteriormente regresó. Asimismo, expuso el caso de Gabriela Urgilés, quien se habría desempeñado como su secretaria; sin embargo, se la habría separado del cargo acusándola de estar filtrando información, “situación que finalmente nunca llegó a demostrarse”.

Directrices desde la Dirección Provincial

Otro de los cuestionamientos está relacionado con la contratación de personal. Piedra señaló que, para contratar a una admisionista, la Dirección Técnica presentó un perfil basado en las necesidades de la institución. Sin embargo, finalmente se acogió el perfil presentado desde la Dirección Provincial.

El exdirector sostiene que esta situación se repitió durante su gestión: la Dirección Técnica identificaba necesidades y planteaba propuestas, pero las decisiones podían responder a criterios y directrices diferentes.

El caso que, según afirma, terminó de confirmar su decisión de renunciar ocurrió una semana antes de presentar el documento.

Se habría solicitado a la contadora asumir una responsabilidad relacionada con caja chica y recibió como respuesta que no podía hacerlo. Posteriormente, ante otra situación operativa, la funcionaria le manifestó que tenía “directrices claras provenientes de la Dirección Provincial” para hacer únicamente aquello que desde esa instancia se le había dispuesto. Para el exdirector, esta situación evidencia una falta de claridad en la cadena de mando.

“No es posible exigir resultados al director de una institución si las decisiones operativas, administrativas y de personal responden simultáneamente a diferentes autoridades o directrices”, reseña Piedra en el documento.

Y agrega: “Si debo responder por la gestión de una institución, necesito también tener la capacidad real de dirigirla. Y esa capacidad, en la mayor parte de las ocasiones, no existió”.

Asume responsabilidades

En el documento de renuncia el exdirector reconoce que cometió errores y señala que su intención de mantener una relación institucional armónica y evitar conflictos lo llevó a permitir cambios y decisiones que, considera ahora, debió analizar con mayor profundidad.

Reconoce además que era su primera experiencia al frente de una institución de esa magnitud y que su desconocimiento inicial del área administrativa influyó en algunas de sus decisiones.

Sin embargo, sostiene que una Dirección necesita liderazgo, autonomía, capacidad de decisión y una línea clara de responsabilidad. Bajo esas condiciones, concluye, no considera coherente continuar en el cargo.

Piedra dejará oficialmente la Dirección Técnica del Centro Materno Infantil y Emergencias de Cuenca el 17 de septiembre de 2026.